M. le Premier ministre,
M. les ministres,
M. les patrons,

La colère sociale est immense.

Malgré une répression inédite, malgré les vacances, malgré les interdictions de manifester, depuis 6 semaines, nous avons organisé 2 grandes journées de grève et de manifestation, le 29/09 et le 5/11, 4 manifestations se sont enchainées les samedis, et les lycéen·nes et les étudiant·es sont massivement mobilisé·es avec des milliers d’établissements concernés par des blocages et au moins 3 grandes journées de manifestations. Au total, ce sont près de 5 millions de personnes qui ont manifesté depuis 1 mois et demi.

Cette mobilisation, c’est vous, M. les patrons, M. les ministres qui en portez la responsabilité. Elle est le résultat de 10 ans de passage en force, au niveau national mais aussi dans les entreprises. De 10 ans d’une politique menée systématiquement au service des plus riches et des plus grandes entreprises.
Notre pays craque de toutes parts. Pourquoi ? Parce que les salaires n’ont pas retrouvé leur niveau de 2021 et ne permettent plus de vivre. Parce qu’à force de cadeaux faits aux plus riches et aux plus grandes entreprises nos services publics sont exsangues. Parce que les jeunes n’acceptent plus d’être sacrifiés.
La leçon de ces 6 dernières semaines c’est que le seul moyen de mettre fin à la mobilisation c’est de répondre aux revendications. Et il faut le faire, au plus vite, pour que les jeunes puissent reprendre leurs études, pour que chacun et chacune puisse préparer les fêtes de fin d’année dignement et que le pays puisse retrouver sa sérénité.

Alors oui, les revendications sont nombreuses, et de plus en plus. Nous vous avions prévenus, mais vous avez les moyens d’y répondre. Pas question de nous renvoyer à un bulletin de vote dans 6 mois, nous voulons des réponses sonnantes et trébuchantes MAINTENANT !

1. Salaires
– Nous voulons un coup de pouce significatif. CGT : 150€, CFDT 100€, FO, 130€. Ceux qu’on
appelle les Smicards sont d’abord des Smicardes, et beaucoup d’entre elles sont enfermées sur
des temps partiels avec des salaires plus proches du seuil de pauvreté que du Smic mensuel.
Avec l’augmentation de 1,6% que vous nous annoncez, on est très très loin du compte. 1,6%
c’est 23€. Sachant que le Smic augmentera automatiquement de 1,2% au 1er janvier, votre coup
de pouce se limite à 5€. Nous ne sommes pas venus ici pour une opération pièces jaunes. La
France est LE pays européen qui a le moins augmenté le Smic depuis 10 ans. Pour permettre
une augmentation plus dynamique du Smic, nous proposons qu’il soit indexé sur le salaire moyen
ouvrier comme aujourd’hui et, au lieu de l’IPC, qui prenne en compte l’IPCH, l’indice des prix à la
consommation harmonisé, l’indicateur officiel utilisé par la Banque centrale européenne (BCE)

pour mesurer l’inflation. Cet indicateur intègre beaucoup mieux l’augmentation du coût de la vie,
c’est la raison pour laquelle c’est l’indicateur officiel au plan européen. C’est une modification que
vous pouvez faire par décret, immédiatement M. le Ministre. Pour les salarié·es à temps partiel,
nous demandons une prime de temps partiel, comme la prime de précarité, et une majoration
des heures complémentaires au même niveau que les heures supplémentaires.
J’entends les organisations patronales et le gouvernement dire qu’augmenter le smic supprime-
rait des emplois. Bizarrement, ce n’est pas ce qui s’est passé dans les autres pays européens
qui l’ont fortement augmenté ces dernières années, l’Espagne, l’Allemagne, la Grande Bretagne
par exemple. Les entreprises françaises en ont les moyens : le taux de marge en moyenne est
toujours de 32% bien au-dessus de la moyenne de 30% d’avant 2020. Le montant des dividendes
bat des records chaque année, 107 Mds d’euros en 2025, un record européen. Alors oui, toutes
les entreprises ne sont pas logées à la même enseigne, ce sont les grandes entreprises qui
asphyxient les petites. Ce qui est nécessaire, ce sont des mesures pour soutenir les petites en-
treprises, les protéger sur les délais de paiement, permettre des facilités de trésorerie des Urssaf,
et des mesures de taxation des marges.

– Il ne faut surtout pas se limiter au Smic mais travailler pour augmenter l’ensemble des salaires.
Cela fait 3 ans que vous nous dites, depuis la dernière conférence sociale, celle qui était présidée
par Elisabeth Borne, que vous allez sanctionner les branches qui ont des minima inférieurs au
Smic. Résultat : au 1er octobre, 122 branches sur 200 ont des minima inférieurs au Smic ! Un
record ! Alors j’entends que vous n’en comptez que 70 car vous intégrez maintenant les recom-
mandations patronales. Qu’est-ce que c’est que cette nouvelle mode ? Les recommandations
patronales sont unilatérales, nous n’en n’avons souvent même pas connaissance et elles ne
s’appliquent pas à toutes les entreprises mais seulement aux entreprises adhérentes aux orga-
nisations patronales concernées. Cela n’a donc aucune valeur, ni d’ailleurs aucune effectivité !
Je note donc que vous allez enfin publier le décret prévu depuis 3 ans. Le pb c’est que son
contenu ne va rien changer : pour être sanctionné, il faudra attendre 1 an, avoir une recomman-
dation patronale peut suffire à échapper à la sanction et si une entreprise dépend de plusieurs
branches il suffit que l’une d’entre elle ait les minima au-dessus du Smic et elle n’est pas sanc-
tionnée ! Si une entreprise est sanctionnée malgré cela, elle peut licencier son DRH ! Si vous
voulez vraiment que l’ensemble des salaires augmentent, il faut indexer les salaires sur les prix
et rétablir l’échelle mobile des salaires. Vous annoncez des négociations de branches d’ici à
début 2027. C’est beaucoup trop tardif. Pour que cela fonctionne, il faut un calendrier resserré,
avec un rendez-vous d’ici au 1er décembre, et une mise sous pression effective. Pas des paroles
en l’air comme depuis 3 ans ! Pour cela, vous pouvez :

o Basculer toutes les branches (122 sur 200) qui ont des minima inférieurs au Smic en CMP, et piloter de façon très énergique ces CMP pour que des accords soient trouvés.

o Augmenter unilatéralement, comme vous avez le droit de le faire, le taux de cotisation patronale si au 1er décembre la hausse du Smic n’est pas répercutée sur l’ensemble de la grille. Je vous garantis que si vous faites cela, il n’y aura plus beaucoup de branches sous le Smic ! Il faut des mesures fortes.
o Prévoir un passage complet au parlement pour transposer la directive transparence salariale avant l’élection présidentielle. Et pas la peine de nous dire que vous n’avez pas le temps alors que vous avez trouvé le temps d’inscrire la loi « casseur/payeur », une loi liberticide

o Taxer les marges et bloquer les prix. Total vient de publier des taux de marges astronomiques. Les 18% de baisse de carburant annoncées M. le ministre de l’Économie sont seulement temporaires et totalement insuffisantes ! Il faut des mesures contre la vie chère.

2. Les fonctionnaires
C’est une honte que la question de la fonction publique ne soit pas traitée aujourd’hui et soit
renvoyée à une réunion vendredi. Quelle crédibilité avez-vous quand 850 000 fonctionnaires ont
des minima inférieurs au Smic ? Quelle crédibilité avez-vous quand les fonctionnaires ont perdu
20% de pouvoir d’achat depuis 10 ans ? Les agents publics font tourner le pays. C’est eux qui
ont sauvé des vies cet été. C’est eux qui sont en première ligne pendant toutes les crises, qui
préparent l’avenir et qui font tenir notre société. Et ils n’ont jamais été aussi déclassés et mépri-
sés. Le 5/11, la grève des agents publics était encore plus forte que le 29/09. Alors je vous le dis,
sans augmentation du point d’indice, ils et elles ne sont pas prêt·es de s’arrêter de se mobiliser.

3. Le PLF et le PLFSS qui comportent une longue série de mesures violentes
Vous octroyez un coup de pouce de 5€ du Smic mais avec votre budget, vous allez ponctionner
le budget des retraités, des locataires, des familles, des malades (en nous imposant une négo-
ciation visant 1Md d’économies), des salariés et des fonctionnaires de centaines d’euros. Ces
mesures sont inacceptables et doivent être retirées. Dans le même temps, la contribution des
grands groupes baisse avec un cadeau de 2 Mds d’euros, et vous refusez de remettre à plat les
211 Mds d’aides aux entreprises. Votre problème c’est que vous comptez en milliards les ca-
deaux aux patrons et en centimes les augmentations pour les salaires et les pensions.

4. Les jeunes
Comme à nous ce matin, vous leur avez octroyé des miettes. Ils et elles sont à nouveau reçus
cet après-midi, j’espère que vous avez mieux à leur annoncer. L’enjeu central c’est le nombre de
places ouvertes à l’université et donc le budget que vous débloquerez pour cela. Les Président·es
d’universités vous demandent 1 Md et ont même des propositions que nous partageons totale-
ment pour le financer : le rabotage du CIR et la suppression des aides à l’apprentissage pour les
établissements d’enseignement supérieur privé. Ils et elles ont besoin d’une forte augmentation
des bourses. Vous dites que nous sommes invités à la concertation sur Parcoursup mais nous
n’avons pas reçu l’invitation ! Il est inacceptable que vous invitiez dans ce cadre les groupes
parlementaires. Rien de tel pour enliser totalement la concertation !
Une question : comment allez-vous traduire les quelques mesures que vous leur avez annoncé ?
Le budget sera probablement adopté par ordonnance, vous ne pourrez donc pas modifier votre
copie. Nous voulons une loi pour les salaires, la vie chère et les services publics, qui permette
de corriger le budget et d’intégrer de vraies réponses à la mobilisation.

5. La répression
Jamais une mobilisation n’a été autant réprimée. Contrairement à l’engagement que vous aviez
pris devant nous lors de notre précédent rendez-vous, les préfectures n’ont pas joué le jeu et
jamais nous n’avons eu autant de difficultés à organiser des manifestations avec les préfectures
que le 5/11. Pourtant, c’est grâce à nous que les manifestations se sont bien déroulées les 24,
31 et 5/11. A Toulouse, Rennes ou Lyon par exemple nos cortèges et notre ALS ont été chargés
par la police, ce n’est pas acceptable en démocratie.

M. le Premier ministre, M. le Ministre, MM. les patrons. Nous sommes venus ce matin pour avoir des réponses. Si, encore une fois, vous vous contentez de miettes, je crains que la mobilisation dure jusqu’à Noël, voire au-delà !